mgsp@mail.com

但国潮品牌想“出头”似乎并不容易，海澜之家生出了一些“别的心思”。有网友指出，HLA JEANS的相关商品涉嫌“抄袭”不少品牌，比如C2H4和KAPPA的联名款外套、巴黎世家外套、Have a good time短袖等。被连“抄”三款产品的深圳原创潮牌ROARINGWILD也坐不住了，这群“有态度”的年轻人，甚至专门写了一首Rap来DISS海澜之家。

参考消息网12月2日报道 据路透社11月27日报道，来自受影响国家、非政府组织和捐助国的代表近日齐聚奥斯陆，讨论如何实现在2025年打造无地雷世界的目标。根据国际禁止地雷运动的《地雷监测》报告，2018年，地雷造成近7000人死亡或受伤。报告说，约71%的伤亡者是平民。

问题不止于此，公司与境外子公司近年来产生的关联交易也不容小觑，并且公司还多次向境外子公司提供大额借款、担保，其交易主要发生在Twyford、Twyford（Ghana）、Twyford（Tanzania）3家子公司之中。公司2016年向子公司Twyford、Twyford（Ghana）合计出售陶瓷器械8600多万元，同时公司还为其担保1050万欧元。2017年，公司关联交易额度继续增大。报告期内，公司与Twyford、Twyford（Ghana）、Twyford（Tanzania）发生关联交易，涉及交易金额分别为6849.13万元、8901.38万元、1.62亿元。

主持人：但是像研究员做久了也会有倦怠期，在激发他们更好地从事研究工作方面，我们有没有自己的一些摸索或者思考呢？董广阳：倦怠期问题有几个方面的因素吧。第一我们希望能够找到真正喜欢研究的人；第二如果有了倦怠期，他可能需要调适，比方是因为环境变化，可能这个行业前两年竞争得太浮躁了，所以他有可能觉得不是自己想要的环境，会出现倦怠期，这个我们需要帮他调整到一个平和的心态，然后持续保证研究产出；第三个就是我们在激励机制上面要保证他，因为有好的激励机制才能持续不断的投入。激励机制方面，华创一向是相对来说比较灵活的机制，相对来说比较公平的机制，我们研究所内部也一直在提倡简单、透明、高效、公平这样一个文化。所以我觉得一个是激励机制，第二个有一个好的文化，这也是黏住一批好的人才很重要的一个点。光靠钱的体系，实际上是一种纯交易体系，那这类体系终究是不太长久的。

凌文直言，受中美贸易摩擦影响，曾寄希望很大的一个核电项目现已停摆。并慨叹，“国家需要自强，应依靠自己的能力，让美国人对我们由衷尊重。”对于神华集团与国电集团两大巨头的合并，他称已初步带来了双赢的局面；而国企对民企的并购，并非国进民退，反而可以实现国民共进。

英国外交大臣亨特4日表示，英国国家网络安全中心认定，俄军总参谋部情报总局是多起网络攻击的“幕后黑手”。按照英方说法，俄方攻击对象包括政治、商业、媒体和体育机构，如美国民主党全国委员会、世界反兴奋剂组织等。美国司法部4日也宣布起诉7名涉嫌对世界反兴奋剂组织等机构进行网络攻击的俄军官。美方说，俄军总参谋部情报总局7名情报官员发起一系列网络攻击，对象遍及全球各地，包括世界反兴奋剂组织、国际足球联合会、美国反兴奋剂局和美国核电企业西屋电气公司。